Μισθοί: Μείωση στο ρυθμό αύξησης στην Ευρωζώνη – Η θέση της Ελλάδας Ημερομηνία:
Σήμερα 11/2/2026, 19:24 - Εμφανίσεις: 8
Αλλαγή στη μισθολογική τάση που επικράτησε στην Ευρωζώνη τα προηγούμενα χρόνια, βλέπει η Ευρωπαϊκή Κεντρική Τράπεζα.
Ο επικαιροποιημένος «ECB Wage Tracker», που παρακολουθεί τις ενεργές συλλογικές συμβάσεις εργασίας στις βασικές οικονομίες της ζώνης του ευρώ, δείχνει ότι οι μισθοί θα κινηθούν φέτος με σαφώς χαμηλότερους ρυθμούς, στέλνοντας σαφές μήνυμα ότι ο κύκλος ολοκληρώνεται.
Πιο συγκεκριμένα το 2025 οι μισθοί αυξήθηκαν κατά 3,2%.
Η εκτίμηση για το 2026 είναι ότι η αύξηση υποχωρεί στο 2,4%, ενώ αν δεν ληφθούν υπόψη τα μπόνους, οι αυξήσεις διαμορφώνονται στο 3% το 2025 και 2,7% το 2026.
Χωρίς καμία εφάπαξ πληρωμή, οι «καθαρές» διαρθρωτικές αυξήσεις υποχωρούν από 3,9% το 2025 σε 2,7% το 2026.
Τα στοιχεία δείχνουν ότι οι μισθοί εξακολουθούν να αυξάνονται, αλλά με αισθητά χαμηλότερη ένταση.
Η πορεία του 2026 δείχνει σταδιακή σταθεροποίηση καθώς στο πρώτο εξάμηνο της χρονιάς ο δείκτης κινείται στο 2,1% και στο δεύτερο εξάμηνο ανεβαίνει στο 2,7%.googletag.cmd.push(function() { googletag.display("300x250_m1"); });googletag.cmd.push(function() {googletag.display("300x250_middle_1")}) Οι μισθοί και οι μηχανικές επιδράσεις Η μικρή άνοδος διαφαίνεται εξαιτίας της εξάλειψης των τεχνικών επιδράσεων από μεγάλες εφάπαξ πληρωμές που είχαν δοθεί το 2024.
Καθώς αυτές οι «μηχανικές» επιδράσεις εξαφανίζονται.
Η ΕΚΤ επισημαίνει επίσης ότι το 2026 παρατηρείται μικρότερη διασπορά μεταξύ των χωρών της Ευρωζώνης.
Οι έντονες αποκλίσεις που χαρακτήριζαν την περίοδο του πληθωριστικού σοκ περιορίζονται.
Η κάλυψη εργαζομένων από συλλογικές συμβάσεις που περιλαμβάνονται στον δείκτη μειώνεται το 2026 από περίπου 50% το 2025, σε 33,1% το 2026 για το σύνολο της χρονιάς, με την κάλυψη να υποχωρεί σταδιακά από 37,1% στο πρώτο εξάμηνο σε 29,2% στο δεύτερο.document.addEventListener("DOMContentLoaded", function () {lazym2();}); Οι νέες πολυετείς συμβάσεις Η μείωση αυτή συνδέεται με το ότι δεν έχουν ακόμα υπογραφεί όλες οι νέες πολυετείς συμβάσεις που επεκτείνονται πέραν του 2026.