Σας ενημερώνουμε ότι σύμφωνα με την υπ’ αριθ. 238/2016 απόφαση του Δημοτικού Συμβουλίου, καθορίστηκαν τα κριτήρια και οι προϋποθέσεις που απαιτούνται για τις απαλλαγές – μειώσεις των τελών καθαριότητας και φωτισμού στις παρακάτω κατηγορίες οι οποίες θα τεθούν σε εφαρμογή από 1/1/2017..

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ

ΝΟΜΟΣ ΑΤΤΙΚΗΣ

ΔΗΜΟΣ ΠΕΝΤΕΛΗΣ

Γραφείο Επικοινωνίας και Δημοσίων Σχέσεων

Δ/νση : Καλαμβόκη 2Α

Τ.Κ. 15127 Μελίσσια                                                                                           Μελίσσια 5 Δεκεμβρίου 2016

Τηλ: 2132050015-17-18

Φαξ : 2132050039

Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να τη δείτε.

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ - 191

ΘΕΜΑ: Απαλλαγή από τα δημοτικά τέλη.

Σχετ: Η υπ’ αριθ. 238/2016 απόφαση του Δημοτικού Συμβουλίου.

Σας ενημερώνουμε ότι σύμφωνα με την υπ’ αριθ. 238/2016 απόφαση του Δημοτικού Συμβουλίου, καθορίστηκαν τα κριτήρια και οι προϋποθέσεις που απαιτούνται για τις απαλλαγές – μειώσεις των τελών καθαριότητας και φωτισμού στις παρακάτω κατηγορίες οι οποίες θα τεθούν σε εφαρμογή από 1/1/2017:

 1. ΑΜΕΑ 100% Απαλλαγή από τα Δημοτικά Τέλη

α   Οι ωφελούμενοι να είναι άτομα με ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω.

β Το ετήσιο οικογενειακό εισόδημα ή το τεκμαρτό να μην ξεπερνά τις 9.000,00€ (στο φορολογούμενο εισόδημα δεν συνυπολογίζεται τυχόν εισόδημα από επίδομα αναπηρίας).

2. Άπορες Οικογένειες 100% Απαλλαγή από τα Δημοτικά Τέλη

α Απόσπασμα /βεβαίωση/ απόφαση από το Ηλεκτρονικό Μητρώο Ανασφαλίστων-Οικονομικά Αδυνάτων του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης ότι ο συγκεκριμένος πολίτης είναι καταγεγραμμένος στο Μητρώο Ανασφαλίστων με απαλλαγή από τη φαρμακευτική δαπάνη (άρθρο 4 της Απόφασης Αρ. Α3 (γ) ΓΠ/οικ. 25132/4-4-2015 ΦΕΚ Β΄908/4-4-2016) ή

 β Εισοδηματικά κριτήρια:

(Σύμφωνα με τα εισοδηματικά κριτήρια για την πρόσβαση σε διάφορες παροχές για τους απόρους του Ν. 4320/2015 για την αντιμετώπιση της ανθρωπιστικής κρίσης σε συνδυασμό με το άρθρο 3 της Αρ.Οικ. 494/2015 ΚΥΑ ΦΕΚ Β’ 577/9-4-2015 και  Απόφαση Αρ. Α3(γ)ΓΠ/οικ.25132/4-4-2015 ΦΕΚ Β’ 908/4-4-2016)

3. Μακροχρόνια Άνεργοι Μείωση 30% από τα Δημοτικά Τέλη

α Ο δικαιούχος να αναζητά εργασία πάνω από ένα (1) έτος καθώς επίσης να μας προσκομίσει την βεβαίωση από τον ΟΑΕΔ ότι είναι εγγεγραμμένος στα μητρώα του ΟΑΕΔ περισσότερο από 12 μήνες.

β Εισοδηματικό κριτήριο:

Το ετήσιο οικογενειακό εισόδημα ή το τεκμαρτό να μην ξεπερνά τις 9.000,00€ για διμελείς οικογένειες, μονοπρόσωπο νοικοκυριό 5.000,00€. Στο ποσό προστίθενται 1.200,00€ για κάθε προστατευόμενο μέλος.

 4. Μονογονεϊκές Οικογένειες Μείωση 30% από τα Δημοτικά Τέλη

α Μονογονεϊκή χαρακτηρίζεται η οικογένεια στην οποία ένας γονέας χωρίς σύζυγο, ανεξάρτητα από τον λόγο τον οποίο έχει μείνει μόνος/η και ανεξάρτητα από την ύπαρξη άλλων ανηλίκων μελών στη οικογένεια, ζει με ένα τουλάχιστον ανύπαντρο παιδί εξαρτημένο από αυτόν/η (άγαμη μητέρα ή άγαμος πατέρας, χήρος/α, διαζευγμένος-η.

β Το ετήσιο οικογενειακό εισόδημα ή το τεκμαρτό να μην ξεπερνά τις 9.000,00€ για διμελείς οικογένειες. Στο ποσό προστίθενται 1.200,00€ για κάθε επιπλέον προστατευόμενο μέλος.

 5. Τρίτεκνες Οικογένειες Μείωση 20% από τα Δημοτικά Τέλη.

α Οι ωφελούμενοι να λαμβάνουν το επίδομα τριτέκνων (η τριτεκνία παύει την 1η του επομένου έτους εκείνου, κατά το οποίο το επιδοτούμενο άγαμο τέκνο συμπληρώνει το 23ο έτος της ηλικίας του).

β Το ετήσιο οικογενειακό εισόδημα ή το τεκμαρτό μα μην ξεπερνά τις 9.000,00€.

6. Πολύτεκνες Οικογένειες μείωση 20% από τα Δημοτικά Τέλη

α Να είναι εγγεγραμμένοι στα μητρώα ΑΣΠΕ Ανώτατης Συνομοσπονδίας Πολυτέκνων Ελλάδος.  

β Το ετήσιο οικογενειακό εισόδημα ή το τεκμαρτό να μην ξεπερνά τις 9.000,00€. Το ποσό προσαυξάνεται 1.200,00€ για κάθε προστατευόμενο μέλος πλέον του τρίτου.

Αρμόδια Διεύθυνση: Διεύθυνση Οικονομικών Υπηρεσιών - Τμήμα Εσόδων

Αρμόδια Υπάλληλος: κα Μπούρα Ελένη, Τηλ: 213-2050058 εσωτ.158, Email:mpoura@melissia.gr

Από το Γραφείο Επικοινωνίας και Δημοσίων Σχέσεων

Μείνετε σε επαφή μαζί μας:
Κάντε like κι ακολουθήστε τη σελίδα μας στο Facebook
Στο Twitter: Follow